對象

國企事業(yè)單位黨組成員及全體黨員

目的

提升當(dāng)前國企事業(yè)單位黨組織的凝聚力與號召力，從黨建的具體實務(wù)入手，創(chuàng)新黨建的工作方式與方法，以信仰建設(shè)的高度，用工作生活服務(wù)的細(xì)節(jié)來促進(jìn)國有企事業(yè)單位黨支部的引領(lǐng)作用和示范效應(yīng)。

內(nèi)容

【課程大綱】

一、創(chuàng)新基層黨建的必要性

（一）先天：創(chuàng)新基層黨建是我們黨的“群眾黨”特性決定的

（二）后天：創(chuàng)新基層黨建是保持鞏固黨的執(zhí)政地位的需要

1．我們黨從抓基層、打基礎(chǔ)入手，高度重視基層黨組織建設(shè)。

2．蘇共不重視基層黨組織建設(shè)導(dǎo)致可怕下場。

3．新加坡人民行動黨從重視基層黨組織建設(shè)中收獲豐厚。

二、國企黨組織的職責(zé)定位

（一）對黨的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)

（二）對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營負(fù)責(zé)

（三）對企業(yè)文化負(fù)責(zé)

（四）對職工群眾負(fù)責(zé)

（五）對黨組織自身負(fù)責(zé)

三、防控國企干部廉政風(fēng)險

（一）查找風(fēng)險點

（二）不敢腐

（三）不能腐

（四）不想腐

四、國企黨組織的工作方法創(chuàng)新

（一）方法的重要性

（二）主要工作方法

1.辯證思維的方法

2.抓主要矛盾的方法

3.從實際出發(fā)的方法

4.知人善任的方法

5.考核促進(jìn)法

五、培育“五型”國企黨務(wù)干部

（一）培育“學(xué)習(xí)型”黨務(wù)干部

1.學(xué)什么？

2.為什么學(xué)？

（1）知識大爆炸與本領(lǐng)恐慌

（2）學(xué)習(xí)可以給人機(jī)會

（3）學(xué)習(xí)可以防止人的庸俗化

（4）學(xué)習(xí)可以知道自己的不足

3.如何學(xué)？

（二）培育“感恩型”黨務(wù)干部

1.感恩就要把權(quán)力看成一種責(zé)任，一種組織上、黨員群眾的重托。

2.感恩就要在工作中盡心為職工群眾、為社會辦實事、辦好事。

（三）培育“謹(jǐn)慎型”黨務(wù)干部

（四）培育“自知型”黨務(wù)干部

（五）培育“進(jìn)取型”黨務(wù)干部

1．磨煉攻堅克難的頑強意志

2．在危險面前要豁得出

3．要培養(yǎng)科學(xué)健康的生活情趣