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宮明強(qiáng)
  • 宮明強(qiáng)新三板市值管理的講師,曾任Ikinvest Capital并購(gòu)基金中國(guó)區(qū)董事
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 新三板 并購(gòu)重組
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:上海市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
  • 助理電話: 15628862753 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
  • 在線咨詢

并購(gòu)整合培訓(xùn)

主講老師:宮明強(qiáng)
發(fā)布時(shí)間:2021-09-23 16:38:04
課程詳情:

課程背景

隨著中國(guó)多層次的資本市場(chǎng)逐步推進(jìn),新三版全國(guó)推廣、IPO注冊(cè)制改革、互聯(lián)網(wǎng)金融、眾籌方興未艾等等,無不預(yù)示著資本整合和金融創(chuàng)新的時(shí)代已經(jīng)來臨。而中國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的壓力增大,產(chǎn)能過剩的矛盾突出;第一代創(chuàng)業(yè)者面臨無人接班、經(jīng)營(yíng)壓力趨大的情況下,試圖退出套現(xiàn)者的日益增多,可以預(yù)見,未來中國(guó)的10年內(nèi),最好的資本市場(chǎng)機(jī)會(huì)在企業(yè)兼并與收購(gòu)市場(chǎng)!產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)是做“加法”,兼并收購(gòu)是做“乘法”。很多企業(yè)家看到了“乘法”的高速成長(zhǎng),卻忽視其隱藏的巨大風(fēng)險(xiǎn),沒有并購(gòu)融資制度安排,沒有并購(gòu)法律條款的大力支持,沒有并購(gòu)財(cái)務(wù)制度安排,沒有并購(gòu)稅收制度的優(yōu)惠,此外,還缺乏并購(gòu)的資源整合。因此在現(xiàn)實(shí)中有太多在產(chǎn)業(yè)界長(zhǎng)袖善舞的企業(yè)家最后在資本運(yùn)營(yíng)中折戟沉沙。   兼并收購(gòu)究竟是什么?如何對(duì)目標(biāo)企業(yè)進(jìn)行價(jià)值評(píng)估?協(xié)議合同中有哪些關(guān)鍵點(diǎn)?并購(gòu)整合有哪些核心要素?如何擺脫并購(gòu)后失敗的結(jié)局,是中國(guó)企業(yè)決策者們的一大難題。能夠明確回答這些問題的人絕對(duì)是少數(shù)。為您介紹各類并購(gòu)整合的方法和技巧,掌握并購(gòu)中的法律法規(guī),學(xué)會(huì)識(shí)別并購(gòu)整合中的風(fēng)險(xiǎn),并實(shí)施有效的管控,使并購(gòu)的弊端降至最低,發(fā)揮其卓越的改造創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)。

課程目標(biāo)

【并購(gòu)重組方案設(shè)計(jì)】學(xué)習(xí)企業(yè)并購(gòu)重組的方案設(shè)計(jì)和創(chuàng)新要點(diǎn) 【掌握企業(yè)價(jià)值評(píng)估】掌握各種并購(gòu)重組的估值方法與評(píng)估途徑 【有效風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別管控】識(shí)別并購(gòu)重組中的風(fēng)險(xiǎn),并進(jìn)行有效的把控 【并購(gòu)后的整合要點(diǎn)】掌握并購(gòu)后各方面因素的整合方法與其中的關(guān)鍵點(diǎn)

課程大綱

**章    產(chǎn)業(yè)演進(jìn)及整合

企業(yè)成長(zhǎng)的方式

產(chǎn)業(yè)整合的規(guī)律---存在四個(gè)發(fā)展階段

在產(chǎn)業(yè)整合中,如何選擇戰(zhàn)略和收購(gòu)對(duì)象的類型

**節(jié):產(chǎn)業(yè)演進(jìn)階段之一初創(chuàng)階段
在初創(chuàng)階段進(jìn)行并購(gòu)的目的和爭(zhēng)取達(dá)到的臨界規(guī)模

第二節(jié):產(chǎn)業(yè)演進(jìn)階段之二規(guī)模化階段

成為行業(yè)真正領(lǐng)導(dǎo)者的必備條件

如何降低產(chǎn)業(yè)演進(jìn)帶來的風(fēng)險(xiǎn)

怎樣在規(guī)?;A段擴(kuò)大規(guī)模

在此階段并購(gòu)失敗的原因分析

整合的關(guān)鍵因素分析

如何共享成功經(jīng)驗(yàn)

第三節(jié):產(chǎn)業(yè)演進(jìn)階段之三集聚階段

企業(yè)在集聚階段收購(gòu)目的和戰(zhàn)略

第四節(jié):產(chǎn)業(yè)演進(jìn)階段之四平衡和聯(lián)盟階段

此階段發(fā)展?jié)摿υ谟诎l(fā)現(xiàn)潛在機(jī)會(huì)或能為公司增加價(jià)值的子行業(yè)

第五節(jié):如何制定符合產(chǎn)業(yè)演進(jìn)規(guī)律的戰(zhàn)略

制定產(chǎn)業(yè)演進(jìn)戰(zhàn)略的十大要點(diǎn)及建議

第二章    并購(gòu)整合架構(gòu)及 工具總結(jié)

**節(jié):短期整合架構(gòu):6-12個(gè)月內(nèi)必須實(shí)施的整合

                 我們的并購(gòu)整合架構(gòu):

                 整合架構(gòu)工具:實(shí)現(xiàn)整合的協(xié)同效應(yīng)

                 整合管理

第二節(jié) 長(zhǎng)期整合架構(gòu):1-3年內(nèi)實(shí)施的整合

               整合的戰(zhàn)略價(jià)值來源-價(jià)值鏈分析
               價(jià)值實(shí)現(xiàn)–  整合價(jià)值鏈系統(tǒng)

               管理損益表整合工具邏輯圖

               資產(chǎn)負(fù)債表整合工具邏輯圖

               整合工具總體介紹

                戰(zhàn)略整合模式工具介紹

第三章案例介紹

               LVMH并購(gòu)整合歷程

              雙匯國(guó)際收購(gòu)SFD案例分析

              中石化收購(gòu)埃及項(xiàng)目

              要約收購(gòu)案例:金馬集團(tuán)

第四章    2015年中國(guó)并購(gòu)事件



授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評(píng)價(jià):

賈倩

注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評(píng)價(jià):

晏世樂

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

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