培訓(xùn)單元 | 培訓(xùn)內(nèi)容 | 案例與活動(dòng) |
單元一: 了解客戶(hù)異議 | l 絕大部分的客戶(hù)是不會(huì)來(lái)投訴的 l 抱怨是金 l 抱怨即信賴(lài) l 客戶(hù)有異議的原因 l 虛假異議與真實(shí)異議 l 有能力異議與無(wú)能力異議 | **對(duì)投訴抱怨客戶(hù)的心理分析,掌握客戶(hù)應(yīng)對(duì)的方式和方法,確保妥善處理投訴抱怨事件,提升客戶(hù)服務(wù)滿(mǎn)意度。 |
單元二: 客戶(hù)的需求 | l 識(shí)別投訴抱怨者的類(lèi)型 2 為了投訴而投訴(典型案例示范) 2 嘮叨(典型案例示范) 2 妄自尊大(典型案例示范) 2 求見(jiàn)主管(典型案例示范) 2 要求迅速解決問(wèn)題(典型案例示范) 2 無(wú)理取鬧(典型案例示范) 2 情緒激動(dòng)而投訴(典型案例示范) 2 想占小便宜(典型案例示范) 2 破口大罵的投訴者(典型案例示范) 2 醉翁之意不在酒(典型案例示范) 2 索賠(典型案例示范) 2 需要公開(kāi)道歉(典型案例示范) 2 不講道理(典型案例示范) 2 群起而攻之(典型案例示范) l 抱怨者究竟想得到什么 l 客戶(hù)的情感需求 l 客戶(hù)的理性需求 l 難纏客戶(hù)的心理分析 | |
單元三 投訴處理的原則與技巧 | l 投訴處理的原則 ? 信任原則 ? 尊重原則 ? 理解原則 ? 敏感性原則 ? 時(shí)效性原則 l 關(guān)鍵點(diǎn)一:投訴問(wèn)題的癥結(jié) l 關(guān)鍵點(diǎn)二:關(guān)鍵影響因素 l 客戶(hù)投訴處理的技巧 ? 隔山打牛法 ? 曲線(xiàn)救國(guó) ? 訴苦法 ? 苦肉計(jì) ? 締結(jié)同盟法 ? 筆下乾坤法 ? 補(bǔ)償關(guān)照法 | |
單元四: 難纏客戶(hù)的應(yīng)對(duì)技巧 | ? 消除客戶(hù)怨氣 ? 發(fā)泄不滿(mǎn) ? 管理對(duì)方的期望 ? 給客戶(hù)驚喜的補(bǔ)償 ? 一個(gè)可信的理由 ? 耐心回答 ? 稱(chēng)贊對(duì)方 ? 給對(duì)方臺(tái)階 ? 發(fā)揮高層管理者的作用 | 現(xiàn)場(chǎng)分享: 你是怎么應(yīng)對(duì)難纏客戶(hù)的? 錄音賞析: 某電力公司處理難纏客戶(hù)的優(yōu)秀錄音分析(學(xué)習(xí)體會(huì)其 |

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