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龔舉華
  • 龔舉華企業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)兼職顧問、潛能開發(fā)培訓(xùn)師
  • 擅長領(lǐng)域: 績效管理 采購管理 供應(yīng)鏈管理 管理技能提升 現(xiàn)場管理
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:東莞市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
  • 助理電話: 13381328962 QQ:1445542423 微信掃碼加我好友
  • 在線咨詢

3Q7S-卓越的現(xiàn)場管理--內(nèi)訓(xùn)課

主講老師:龔舉華
發(fā)布時(shí)間:2021-01-27 13:35:49
課程詳情:

培訓(xùn)對象

各公司高級(jí)決策者,包括:總經(jīng)理、副總經(jīng)理等;企業(yè)中層管理者,包括:生產(chǎn)總監(jiān)、督導(dǎo)人員、生產(chǎn)廠長、生產(chǎn)

課程收獲

“人造環(huán)境,環(huán)境育人”。企業(yè)以人為本,通過創(chuàng)造好的環(huán)境,培養(yǎng)和吸引一流的人才,締造一流的企業(yè),制造一流的產(chǎn)品。
藉“3Q7S”活動(dòng)來改變?nèi)说乃伎挤绞胶托袆?dòng)品質(zhì),從而改變公司的管理水準(zhǔn),以真,以善,以美的心態(tài),投入現(xiàn)場管理改善提升之中 ! 

課程大綱


第一天  

時(shí)間   內(nèi)容   方法   目的  

—2次課間休息   第一部分:什么是3Q7S現(xiàn)場管理3Q7S的起源3Q7S的含義什么是好員工什么是好產(chǎn)品什么是好企業(yè)推行3Q7S的目的第二部分:為什么要推行3Q7S現(xiàn)場管理現(xiàn)場臟、亂、差可能導(dǎo)致的10大浪費(fèi)推行3Q7S的八大作用—良藥治病創(chuàng)造有規(guī)律、干凈、目視管理的好企業(yè)第三部分:3Q7S定義、推行要領(lǐng)和步驟:1、1S整理整理的含義;整理的作用及目的;整理推進(jìn)要領(lǐng);整理活動(dòng)的具體步驟2、2S整頓整頓的含義;整頓的作用及目的;整頓的“三定原則”;整頓的“三要素原則”;整頓推進(jìn)要領(lǐng);整頓活動(dòng)的具體步驟;3、3S清掃清掃的含義;清掃的作用及目的;清掃推進(jìn)要領(lǐng);清掃活動(dòng)的具體步驟;4、4S清潔清潔的含義;清潔的作用及目的;清潔推進(jìn)要領(lǐng);清潔活動(dòng)的具體步驟;5、5S素養(yǎng)素養(yǎng)的含義;素養(yǎng)的作用及目的;素養(yǎng)推進(jìn)要領(lǐng);素養(yǎng)活動(dòng)的具體步驟;   講解,討論,案例分析   l了解3Q7S基礎(chǔ)概念l掌握3Q7S定義、推行要領(lǐng)和步驟  

—   午餐、休息  

—2次課間休息   6、6S安全安全的含義;安全的作用及目的;安全推進(jìn)要領(lǐng);安全活動(dòng)的具體步驟7、7S節(jié)約節(jié)約的含義;節(jié)約的作用及目的;節(jié)約推進(jìn)要領(lǐng);節(jié)約活動(dòng)的具體步驟第四部分:3Q7S管理的有效工具1、定點(diǎn)攝影定點(diǎn)攝影的含義定點(diǎn)攝影的具體做法定點(diǎn)攝影的執(zhí)行要點(diǎn)2、目視化管理目視化的含義推進(jìn)目視化的目的推進(jìn)目視化的作用推進(jìn)目視化的對象推進(jìn)目視化的案例3、紅牌作戰(zhàn)紅牌作戰(zhàn)的目的紅牌作戰(zhàn)的對象紅牌作戰(zhàn)的基準(zhǔn)紅牌作戰(zhàn)的具體步驟4、看板管理看板管理定義看板管理的應(yīng)用看板管理案例分享5、顏色管理6、標(biāo)準(zhǔn)化管理標(biāo)準(zhǔn)化管理定義標(biāo)準(zhǔn)化管理的目的和作用標(biāo)準(zhǔn)化管理的應(yīng)用和案例分享7、持續(xù)改善   講解,討論練習(xí),展示案例分析   l掌握3Q7S管理的有效工具  


授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評(píng)價(jià):

賈倩

注冊形象設(shè)計(jì)師,國家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級(jí)人力資源管理師

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學(xué)員評(píng)價(jià):

鄭惠芳

人力資源專家

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學(xué)員評(píng)價(jià):

晏世樂

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

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文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

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