對(duì)象

所有員工

目的

縮短青年員工的人生困惑期，降低或消除他們的人生迷惘度，提高他們的工作熱情和創(chuàng)造積極性，增加他們的成功和幸福感受。

內(nèi)容

人生都有困惑期，尤其是在青年時(shí)代。

大學(xué)時(shí)代，是人生的第一困惑期。

初入職場(chǎng)，是人生的第二困惑期。

走進(jìn)婚姻，是人生的第三困惑期。

如何減少或消除人生路上的迷惘——

第一講  人生管理概論

      人生是一個(gè)不可分割的完整的組織系統(tǒng)

      人生管理概念的提出及定義

      人生需要管理

      人生可以管理

第二講  觀念心態(tài)管理

      認(rèn)識(shí)世界

      認(rèn)識(shí)人生

      認(rèn)識(shí)職場(chǎng)

      觀念決定命運(yùn)

第三講  規(guī)劃目標(biāo)管理

      我們要成為什么樣的人

      方向與目標(biāo)

      短期目標(biāo)與長(zhǎng)期目標(biāo)

第四講  工作狀態(tài)管理

      正確區(qū)分份內(nèi)份外

      自覺(jué)當(dāng)好主角配角

      妥善理解責(zé)任義務(wù)

第五講  成長(zhǎng)成功管理

      知識(shí)與能力相伴并互生

      成長(zhǎng)是一生的自覺(jué)過(guò)程

      成功需要蓋棺方能論定

第六講  創(chuàng)新創(chuàng)造管理

      創(chuàng)新的分類與實(shí)踐

      創(chuàng)造是創(chuàng)新的最高等級(jí)

      世界在創(chuàng)新創(chuàng)造中發(fā)展

      人生在創(chuàng)新創(chuàng)造中成功

第七講  時(shí)間進(jìn)程管理

      效率不僅僅是做事的速度

      如何活出兩倍或多倍的人生

      業(yè)余時(shí)間是人生超車的彎道

      人生要有路線圖和時(shí)間表

第八講  婚戀家庭管理

      人生起始和歸宿于家庭

      找對(duì)象是在找什么

      愛(ài)情的階段性特征剖析

      幸福的婚姻什么樣

第九講  人際關(guān)系管理

      容——包容，涵容

      讓——謙讓，禮讓

      忍——隱忍，濡忍

      恕——寬恕，仁恕

      和——和睦，和諧