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徐伯達(dá)
  • 徐伯達(dá)專注服務(wù)與銷售TTT內(nèi)訓(xùn)師打造,企業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)內(nèi)化賦能導(dǎo)師
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: TTT
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:廣州市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
  • 助理電話: 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
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武裝大腦--閃耀職場(chǎng)的結(jié)構(gòu)化思維呈現(xiàn)培訓(xùn)

主講老師:徐伯達(dá)
發(fā)布時(shí)間:2021-05-10 16:17:46
課程詳情:

課程背景:

雨果說(shuō):語(yǔ)言就是力量。丘吉爾直言:一個(gè)人可以面對(duì)多少人,就代表他有多大成就。在當(dāng)今這個(gè)多元開放的社會(huì),不僅要有務(wù)實(shí)求真的作風(fēng),更要有平易清新的話風(fēng),熟練掌握語(yǔ)言表達(dá)藝術(shù)才是職場(chǎng)白領(lǐng)必備技能。

很多人當(dāng)機(jī)會(huì)來(lái)臨的時(shí)候,無(wú)法當(dāng)眾講話,失去并說(shuō)服聽眾,說(shuō)服客戶,說(shuō)服上司,說(shuō)服下屬等機(jī)會(huì)。

通宵達(dá)旦做好的PPT項(xiàng)目方案,卻被領(lǐng)導(dǎo)或客戶只給你3分鐘表達(dá)時(shí)間;電梯里碰到領(lǐng)導(dǎo),突然來(lái)句小王最近工作進(jìn)展如何,是不是一臉茫然不知從何說(shuō)起;公司年會(huì)時(shí),主持人邀請(qǐng)你上臺(tái)分享時(shí),你是否驚慌失措,不知如何開口;公司會(huì)議進(jìn)行中,領(lǐng)導(dǎo)突然來(lái)句,小王你這么看這個(gè)問(wèn)題?

敢于脫稿演講與即興發(fā)言的人,往往勤學(xué)善思,對(duì)工作有自己的認(rèn)識(shí)、見(jiàn)解和態(tài)度;善于脫稿演講即興發(fā)言的人,則能以生動(dòng)活潑的語(yǔ)言和聽眾互動(dòng),引發(fā)心靈的共鳴。從而,更好地表現(xiàn)自己的親和力與感染力,也充分展現(xiàn)自己的工作能力和個(gè)人魅力。

課程收益:

l  讓學(xué)員正確認(rèn)識(shí)公眾表達(dá)的緊迫性和必要性

l  讓學(xué)員樹立完成公眾表達(dá)的信心

l  讓學(xué)員人數(shù)右腦表達(dá)的力量,根據(jù)不同內(nèi)容進(jìn)行有效表達(dá)

l  讓學(xué)員練就出口成章,瞬間整理思路的本領(lǐng)

課程時(shí)間:1天課程 1天輔導(dǎo)(可選),7小時(shí)/天

課程對(duì)象:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、培訓(xùn)管理者、崗位技能骨干

課程方式:課堂講授、引導(dǎo)教學(xué)、案例分析、行動(dòng)學(xué)習(xí)、課堂演練、交互式學(xué)習(xí)等多種感性與理性教學(xué)方法的交叉使用。

 

課程大綱

第一講:突破自我-克服當(dāng)眾說(shuō)話的恐懼心理

1.揭開演講恐懼的面紗

1)恐懼的人多了去了,又不止你一個(gè)

2)萬(wàn)事具備,只欠“勇氣”

案例;我?guī)熝菡f(shuō)家視頻

2.引起恐懼的原因分析 
1)
恐懼的來(lái)源
2) 正確地認(rèn)識(shí)恐懼 
3.應(yīng)對(duì)恐懼的方法與工具
1)應(yīng)對(duì)恐懼的五種方法 
2)關(guān)于克服當(dāng)眾演講恐懼的工具

第二講:培養(yǎng)自信-做一位善于表達(dá)的人

1.我的對(duì)象是誰(shuí)?
1
)結(jié)果:帶著目標(biāo)去演講
2)關(guān)聯(lián)性:從聽眾出發(fā)去準(zhǔn)備
2.精心準(zhǔn)備
1)聲音
2) 眼神
3) 肢體

4)走位

第三講:刻意練習(xí)-提高表達(dá)能力的基礎(chǔ)訓(xùn)練

1.語(yǔ)言的藝術(shù)
1
)繞口令不能一味求快
2)鍛煉你的氣息詩(shī)歌散文

3)講道理不如講故事
2.公眾表達(dá)練習(xí)
1)自我介紹法
2)A-B-C開場(chǎng)法

3)R-E-T結(jié)尾法

3、處理突發(fā)事件的四個(gè)技巧

1)表達(dá)感謝

2)巧妙銜接

3)回歸觀點(diǎn)

4)尋求反饋

第四講:構(gòu)建大腦思維-認(rèn)識(shí)結(jié)構(gòu)性思維

1.標(biāo)準(zhǔn)結(jié)構(gòu):金字塔

1)為什么是金字塔

2)什么是金字塔

2.金字塔原理下工作匯報(bào)四大原則
1)
結(jié)論先行
2) 分類清晰

3)排序邏輯

4)上下對(duì)應(yīng)

第五講:工作匯報(bào)-再探結(jié)構(gòu)性思維

1.工作匯報(bào)想清楚、說(shuō)明白
1
)理解:描述問(wèn)題定方向
2)重構(gòu):結(jié)論先行的表達(dá)結(jié)構(gòu)
3)呈現(xiàn):富有邏輯的表達(dá)
2.臨時(shí)匯報(bào)工作找到方案說(shuō)明白
1)理解:分析問(wèn)題本質(zhì)并建立假設(shè)
2)重構(gòu):分析問(wèn)題原因并結(jié)構(gòu)化驗(yàn)證
3)呈現(xiàn):選擇合適的方式輸出結(jié)果
3.
匯報(bào)中的溝通技巧

1如何有效讓對(duì)方理解你信息

2)如何有效聆聽對(duì)方傳達(dá)的信息

3)如何有效做正面反饋信息

4)如何有效識(shí)別對(duì)方肢體語(yǔ)言信息

5)如何和上司有效傳達(dá)信息

 


授課見(jiàn)證
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